Nuovo piano di assunzioni di Banca Intesa San Paolo: oltre 100 posti di lavoro per laureati e diplomati.

Banca Intesa Sanpaolo ha aggiornato il piano lavoro. Conferma quindi la ricerca di oltre 100 giovani da assumere come liquidatori sinistri, specialisti controlli area finanza, addetti antifrode, analisti e Private Banker, figura che opera come consulente personale in ambito economico/finanziario assistendo il cliente nella scelta delle migliori soluzioni. Si conferma così come uno dei gruppi italiani che hanno creato più occupazione negli ultimi anni.

Nuovo piano assunzioni di Intesa San Paolo

La ricerca è rivolta a giovani che vogliono confrontarsi con percorsi di crescita professionali impegnativi e stimolanti, che abbiano competenze comunicative e relazionali, che sappiano lavorare in team, con capacità organizzative e decisionali.

Intesa Sanpaolo crede nel valore delle persone e nella forza delle loro passioni, per questo le aiuta a realizzare le proprie ambizioni professionali e personali in modo da poter fare la differenza nelle sfide future.

Intesa San Paolo

Intesa Sanpaolo, nata nel 2007 grazie alla fusione di 2 grandi banche italiane, Banca Intesa e Sanpaolo IMI, è il gruppo bancario leader in Italia nelle attività finanziarie per famiglie ed imprese, che fornisce assistenza a 12 milioni di clienti attraverso una rete nazionale di circa 4400 filiali, contribuendo allo sviluppo e alla crescita del paese.

Il gruppo vanta anche una presenza strategica a livello internazionale grazie ad una rete specializzata nel supporto alla clientela, che conta circa 1.100 sportelli e oltre 7 milioni di clienti.